【2026年最新】食品製造業の若手採用：志望理由は「やりがい」も、会社選びの軸では「待遇」が最多。調査データが示す採用SNS・採用広報の課題と可能性
食品製造業では現在、深刻な人手不足が続いています。特に製造現場を担う若手人材の採
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【2026年最新】飲食業界志望の若手86.0%が「採用SNSで志望度が上がる」と回答−−SNS×AIで企業情報を“クロスチェック”する時代、採用広報のカギは「実態の開示」へ
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